工作中，很多时候我们完成自己本职工作的同时也依然得不到领导的重用，明明已经很努力做到最好了，可往往结果总是不尽如人意。其实很多情况下，一味地埋头苦干并不能得到同等价值的回报，学会与领导或者上级如何沟通才是在职场中快速晋升的关键，毕竟我们只有让领导明确明白我们的工作情况和想法才能与之达成一致，不仅自己得到提升，公司也会因此发展更快。而不同的领导往往也会有不同的要求，沟通方式也有所不同。
1.对待本职工作认真的领导
我们与这种领导沟通是最不费劲的，一个对自己本职工作要求高的人对待下级也一定是一丝不苟的。我们只要在工作中完成努力完成自己的本职工作，并对工作有一定的计划以及积极做好工作进度的汇报工作，这样领导一定会看到你的闪光点。与这种领导沟通不需要太多的废话，基本以工作为主就好，只要让他看到你的成绩就一定会有不错的回应。
2.思维活跃型领导
